Szórakozva tanulnak a diákok a pénzügyekről

2013. december 11. Közel hétezer vidéki és fővárosi középiskolás vett részt eddig a pénzügyi és gazdasági alapismereteket oktató, tavaly novemberben megnyílt O.K. Központ ingyenes pénzügyi és gazdasági tréningjein, ahol az oktatás középpontjában a szórakoztatva tanítás áll. Idén a MasterCard az OTP Banknak ítélte a pénzügyi kultúra fejlesztése terén legaktívabb banknak járó díjat az OTP Fáy András Alapítvány által működtetett O.K. Központ tevékenységéért.

Tavaly novemberben kezdte meg működését a térség első pénzügyi oktatási központja, amely uniós forrásból és az OTP Fáy András Alapítványának támogatásával jött létre. Az O.K. Központban (Középiskolások Országos Pénzügyi és Gazdasági Oktatóközpontja) eddig közel hétezer vidéki és budapesti középiskolásnak tartottak ingyenes pénzügyi és gazdasági tréningeket, a nyári szünidő alatt pedig fesztiválokon juttatták el a trénerek a fiatalokhoz az alapvető pénzügyi és gazdasági ismereteket.

Az oktatás középpontjában a szórakoztatva tanítás áll. Az alapítvány ezzel akarja elérni, hogy minél több diákhoz jussanak el a pénzügyi, gazdasági és gazdálkodási ismereteket. Erre nagy szükség van, mert a diákok az alapvető pénzügyi fogalmakkal sincsenek tisztában. (Ahogy a szüleik sem.) A hiányosságok pedig rossz döntésekhez vezethetnek.

Nagy Zoltán Péter, az OTP Bank marketingigazgatója szerint a pénzügyi kultúra fejlesztéséhez szemléletformáló erővel bíró megoldásra van szükség. Ennek egyik eszköze a 20 éve létrehozott OTP Fáy András Alapítvány és az O.K. Központ. A diákok az oktatási modulokban korosztály szerint és tematikusan is kapnak képzést. (Az O.K. Központról bővebben itt olvashat.) A tetszési index nagyon magas. A fiatalok különösen kedvelik a tematikus tréningeket, ahol a pénz történetéről, a sport, a média, a környezetvédelem és a pénz kapcsolatáról kapnak érdekes ismereteket.

Az O.K. Központban többféle módon is mérik a képzés hatását. A megfelelő visszajelzések érdekében a tréningek után értékelő tesztlapokat töltenek ki a diákok. Az eredmények alapján a fiatalok ötös skálán 4,5 feletti átlagot adnak a tananyagnak, a trénereknek és a számukra is vonzó, barátságos környezetnek. Sokan jelzik azt is, hogy visszatérnének a következő, korosztályuknak megfelelő képzésre. A tréning után egyébként már érezhető a diákokon a szemléletváltozás, más értelmet nyernek számukra olyan fogalmak, mint tervezés, gazdálkodás, megtakarítás.

A MasterCard az „Év Bankja 2013” versenyén az OTP Banknak ítélte a pénzügyi kultúra fejlesztése terén legaktívabb banknak járó díjat az O.K. Központ elindításáért és üzemeltetéséért.


Címkék:  , , , , ,

Kapcsolódó anyagok